Ihre Aufgaben
In der Rolle des Projektentwicklers Deutschland besteht dein Ziel darin, neue großflächige Batterieprojekte zu entwickeln. In deinem Marktgebiet arbeitest du daran, neue Chancen zu identifizieren und geeignete Projektvorschläge zu entwickeln. Du entwickelst ein Projekt von der Idee bis zur Baureife, indem du unter anderem strategische (Land- und Netz-) Optionen identifizierst und sicherst, die Zusammenarbeit mit Gemeinden und Provinzen sicherstellst, Genehmigungen einholst und bei Bedarf Fördermittel beantragst, um eine solide Geschäftsgrundlage zu schaffen. Du berichtest an den Head of Project Development Germany.
Als Projektentwickler im Bereich Batteriespeicherung führst du das Projektteam, um die Pipeline zu füllen und BESS-Projekte mit einem Team aus internen und externen Spezialisten bis zum finanziellen Abschluss zu begleiten. Du bewertest sorgfältig alle Aspekte des Projekts mit dem Team.
- Projektentwicklung: Entwicklung von Batterie-Energiespeicherprojekten, Überwachung aller Schritte vom ersten Konzept, Netzanschlussanträgen, Landverträgen, Genehmigungen und Machbarkeitsstudien bis zur Erreichung des baureifen Status des Projekts.
- Stakeholder-Management: Aufbau und Pflege starker Beziehungen zu verschiedenen Interessengruppen, einschließlich lokaler Behörden, Netzbetreiber, Grundstückseigentümer, Berater und Gemeindevertreter. Effektive Kommunikation der Projektpläne, Adressierung von Bedenken und Sicherung der Unterstützung für die Projektentwicklung.
- Genehmigungsverfahren: Navigation durch die komplexe Genehmigungslandschaft, Sicherstellung der vollständigen Einhaltung aller relevanten Vorschriften und rechtzeitige Einholung der erforderlichen Genehmigungen und Zustimmungen.
- Ressourcenmanagement: Effiziente Planung und Zuweisung von Projektressourcen, einschließlich Personal, Ausrüstung und Budget, um sicherzustellen, dass Projekte termingerecht und innerhalb des Budgets geliefert werden.
- Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit dem Head of the German Business und anderen Mitgliedern des Dispatch-Teams, um die Projektausführung und den Erfolg voranzutreiben und Geschäftsausbauinitiativen zu unterstützen.
- Geschäftswachstum: Aktive Rolle bei der Erweiterung der Präsenz des Unternehmens auf dem deutschen Markt, Identifizierung neuer Projektmöglichkeiten und Beitrag zum allgemeinen Wachstum und Erfolg des Unternehmens.
- Reisebereitschaft: Flexibilität und Bereitschaft zu häufigen Reisen innerhalb Deutschlands und zum Hauptsitz des Unternehmens in Amsterdam für Meetings, Konferenzen und andere geschäftsbezogene Aktivitäten.
Ihr Profil
Bist du leidenschaftlich an erneuerbarer Energie interessiert und möchtest einen echten Unterschied in der Energiewende machen? Bist du begeistert von der Aussicht, in einem dynamischen und innovativen Startup-Umfeld zu arbeiten? Wenn ja, ermutigen wir dich, dich noch heute zu bewerben!
- Erfahrung: Mindestens 5 Jahre nachgewiesene Erfahrung in der Projektentwicklung, davon mindestens 2 Jahre spezialisierte Erfahrung in Energieprojekten, intelligenten Netzen oder Batterie-Energiespeichersystemen auf dem deutschen Markt.
- Kenntnisse: Ein Verständnis des deutschen Energiesektors, einschließlich Netzanschlussverfahren, Genehmigungsanforderungen und Marktdynamik.
- Sprachkenntnisse: Fließend in Deutsch und Englisch, mit ausgezeichneten schriftlichen und mündlichen Kommunikationsfähigkeiten.
- Ausbildung: Mindestens ein Bachelor-Abschluss, vorzugsweise in Ingenieurwesen, Energietechnologie, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich.
- Fähigkeiten: Außergewöhnliche Kommunikations-, zwischenmenschliche und Verhandlungsfähigkeiten, kombiniert mit der starken Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten und mehrere Projekte gleichzeitig zu managen. Fähigkeit, dauerhafte Beziehungen aufzubauen und zu pflegen.
- Startup-Mentalität: Eine proaktive, ergebnisorientierte und unternehmerische Denkweise mit dem starken Wunsch, Teil eines dynamischen und schnell wachsenden Startup-Umfelds zu sein und zum Erfolg des Unternehmens beizutragen.
Die oben genannten Anforderungen geben eine Vorstellung vom gewünschten Profil. Studien zeigen, dass Männer sich bereits bei einer Übereinstimmung von 60 % bewerben, während Frauen in der Regel nur bei 100 % Übereinstimmung eine Bewerbung in Betracht ziehen. Wenn du unsicher bist, ob du alle Anforderungen erfüllst, aber das Gefühl hast, dass diese Stelle zu dir passen könnte, bewirb dich bitte oder nimm Kontakt mit uns auf!
Unser Kunde
Bei Dispatch zu arbeiten bedeutet, dass du dich mit unserer Mission identifizierst und aktiv zu unseren Kernwerten beitragen möchtest. Innerhalb unserer Organisation legen wir großen Wert auf deine Entwicklung und persönliches Wachstum. Du wirst in einem dynamischen Arbeitsumfeld innerhalb einer schnell wachsenden (internationalen) Organisation mit einer informellen, transparenten und angenehmen Arbeitskultur tätig sein, die Raum für deine eigenen Ideen und Initiativen bietet.
- Attraktive Vergütung: Ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket basierend auf Erfahrung und Qualifikationen, einschließlich leistungsbezogener Boni und Anreize.
- Flexible Arbeitsbedingungen: Ein flexibles und unterstützendes Arbeitsumfeld, das die Work-Life-Balance fördert, mit Optionen für hybride Arbeitsmodelle und flexible Arbeitszeiten.
- Karriereentwicklung: Ein Engagement für berufliche Entwicklung und kontinuierliches Lernen, mit Möglichkeiten für Schulungen, Mentoring und Karrierefortschritt innerhalb des Unternehmens.
- Innovatives Arbeitsumfeld: Die Chance, an wegweisenden Energieprojekten zu arbeiten, die die Zukunft der Branche gestalten, in Zusammenarbeit mit einem talentierten und vielfältigen Team von Experten aus ganz Europa.
- Unternehmenskultur: Eine positive und inklusive Unternehmenskultur, die offene Kommunikation, Teamarbeit und individuelle Initiative schätzt, mit flachen Hierarchien und reichlich Möglichkeiten für persönliches und berufliches Wachstum.
Kontaktinformationen
Interessiert an einer neuen Herausforderung? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung oder Ihre Fragen! Bitte senden Sie Ihre Anfrage per E-Mail an jobboerse@bves.de.
Über uns
Die Personal Factory verfügt über mehr als 10 Jahre Erfahrung am Arbeitsmarkt.
Mit uns bekommen Sie als Kandidat:innen immer einen persönlichen und direkten Bezug zu unseren Kunden. Wir begleiten unsere Auftraggeber über viele Jahre hinweg und können somit Ihnen einen guten Einblick in das Unternehmen geben.
Wir freuen uns einen Teil Ihrer beruflichen Zukunft mitgestalten zu dürfen.
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